23-08-2022
Lavoro e categorie protette
Il mercato del lavoro prevede una tutela particolare per le così dette categorie protette, norme specifiche di cui le aziende devono tener conto. Ecco un veloce vademecum con le informazioni più utili.
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26-07-2022
Cos’è la corporate social responsibility (CSR)
La percezione delle aziende e del loro operato, oggi, travalica i confini dell’economia e delle performance
produttive, per coinvolgere anche aspetti etici e sociali.
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29-06-2022
Diversità e inclusione nel mondo del lavoro
Uno dei più importanti obiettivi che un’organizzazione possa raggiungere è quello di realizzare un ambiente di lavoro che faccia della diversità e dell’inclusione due caratteristiche fondamentali.
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30-05-2022
Talent attraction: cos’è e come farla al meglio
Il processo che permette a una impresa di attirare i talenti prende il nome di talent attraction e coinvolge moltissimi aspetti della vita in azienda.
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06-05-2022
Le opportunità dell’e-recruitment
Sempre di più il lavoro quotidiano dei comparti HR aziendali si svolge online.
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06-04-2022
Cosa sono e che vantaggi offrono i software ATS?
Tra i tanti tool dedicati ai recruiter e a chi si occupa della gestione del personale, uno dei più interessanti è senza dubbio il software ATS.
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06-04-2022
Cos’è e come migliorare la candidate experience?
Attirare nuovi e migliori talenti, per le aziende, è un obiettivo primario, così da garantirsi le giuste qualità umane e le competenze tecniche necessarie a presidiare con successo il mercato di riferimento.
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08-03-2022
Welfare aziendale, cosa significa e cosa comporta
La diffusione dei piani di welfare aziendale è in continua crescita in Italia: i servizi sul mercato sono sempre più variegati, differenziati e personalizzabili.
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08-03-2022
Come digitalizzare i processi HR
La digitalizzazione sta ormai diffondendosi in ogni aspetto della vita aziendale e coinvolge sempre più anche i processi HR.
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28-01-2022
Benefit aziendali, un mondo da scoprire e da capire
Premiare l’operato dei dipendenti con vantaggi esclusivi aiuta a valorizzare il lavoro svolto, a rendere appetibile una posizione e a consolidare il livello di benessere all’interno di un’azienda.
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28-01-2022
Software per la ricerca e selezione del personale
Il mercato del lavoro è sempre più frenetico e in rapida evoluzione, e le normali procedure di recruiting si stanno adattando sempre più a metodi come il recruiting online e il social recruiting.
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29-12-2021
Cosa sono e come valutare le soft skills
Si parla frequentemente di competenze tecniche e capacità specifiche che i candidati devono avere, ma a fare la differenza sono spesso le così dette soft skills.
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